اگر در مقام مدیر در کسبوکاری مشغول به کارید یا به هر نحو مسئولیت تعدادی از همکارانتان را بر عهده دارید و آن قدر متواضعید که فکر میکنید میتوانید بهتر از این با همکارانتان تعامل کنید و دغدغه رشد و پویایی آنها را دارید حتماً این کتاب را بخوانید.
کتاب راه و رسم مربیگری، از یک طرف به منابع معتبر و تحقیقهای علمی پشت گرم است و از طرف دیگر سرشار از تکنیکهای عملی و دمدستی مربیگری است.
با خواندن آن تجربه خیلی از موقعیتهایی که کتاب توصیف میکند جلوی چشمانتان میآید و افسوس میخورید که کاش بهتر مدیریت میکردید.
نویسنده در هیچ جایی از کتاب راه و رسم مربیگری، پرگویی نکرده است و هر خط از متن کتاب نکته بهدردبخوری دارد؛ پس نوشتهها کوتاه و کتاب خواندنی است.
در کنار آن، ویدیوها متن کتاب را به تفصیل توضیح میدهند تا به طور کامل در ذهنتان بنشیند.
این کتاب هفت پرسش و ابزارهایی در اختیارتان می گذارد تا با استفاده روز مره از آنها کمتر کار کنید و اثر گذارتر باشید.
پرسش های کتاب عبارتند از:
پرسش آغازین، پرسش «ودیگرچه»، پرسش کانونی، پرسش بنیادی، پرسش تنبل، پرسش استراتژیک، پرسش یادگیری.
ثبت دیدگاه
دیدگاه کاربران